Проверка няни как способ дополнительной безопасности малыша и гарантия спокойствия его родителей

Работа с детьми, присмотр и уход за ними строится на полном доверии сторон, взаимном уважении родителей и няни, но при этом все же требует соблюдения определенных правил безопасности. Принимая человека в свой дом, доверяя ему работу в своей семье и со своим ребенком, стоит побеспокоиться о некоторых моментах, которые гарантируют уверенность в квалификации няни для вашего малыша и достоверности сведений о ее персоне. Данные требования помогают установить паритет и работать на принципах открытости отношений, избежать подозрений и недоверия.

Несколько простых правил, которые следует сделать перед подписанием контракта с няней

• Проверка документов как гарантия честных намерений кандидата на работу. Попросите будущую няню показать оригиналы документов: паспорт, дипломы об образовании, сертификаты и свидетельства об окончании курсов, а также постарайтесь взять ксерокопии с них.
• Проверка судимости или привлечения к ответственности. Уточните, имеются ли судимости, были ли привлечения к уголовной или административной ответственности. Проще всего сделать такой запрос через агентство.
• Проверка психического здоровья няни. Не лишним будет получение подтверждения о полном психическом здоровье человека, который будет работать в вашей семье. Проверить, состоит ли на учете в психоневрологическом или наркологическом диспансере проще всего сделать через агентство.
• Проверка рекомендаций с прежнего места работы няни. Рекомендательные письма не всегда содержат объективную информацию и не отражают в полной мере всех аспектов предыдущей работы. Не поленитесь сделать телефонный звонок и лично побеседовать с предыдущим работодателем.
• Проверка санитарно-медицинской книжки няни. Здоровье няни – залог ее качественной работы. В принципе, вы не меньше няни заинтересованы в том, чтобы человек, который находится рядом с вашим ребенком, возможно, даже готовит ему еду, был здоров и обладал хорошим самочувствием. Лучший способ – направить няню на профосмотр в медицинский центр, в котором вы уверены или проходите обследование сами.
• Установка камер видеонаблюдения в квартире или доме. По большому счету, это должно быть обоюдным требованием. В случае конфликтных ситуаций, просмотр записей с камеры позволит установить истину. Мы, как агентство с большим стажем и практикой, рекомендуем своим клиентам установить системы видеонаблюдения и уведомить об этом персонал, который у вас работает в доме.

Это минимальный набор профилактических мер для гарантии безопасности при приеме на работу няни, гувернантки или воспитателя для вашего малыша. Пренебрегая выше перечисленными требованиями, вы рискуете получить непредвиденную ситуацию в вашей семье. Если вам хотелось бы узнать о дополнительных мерах проверки нянь, которые мы практикуем в  агентстве DomeliPersonal, звоните. У нас есть свои профессиональные секреты при подборе персонала.